比較的大きな組織にいると、組織は分業制ですから、「自分は大した仕事をやっていない」「本当に人の役に立っているのか」といった疑問や不安、迷いが生じてきます。これを乗り越えるために「もう一人の自分」を見つけることが大事なのですが、それには3つの方法があります。ポイントは「過去の自分」を振り返ることにある、と楠木さんは指摘します。

楠木 新
人事・キャリアコンサルタント
1979年京都大学法学部卒業後、生命保険会社に入社。人事・労務関係を中心に、経営企画、支社長等を経験。勤務と並行して、「働く意味」をテーマに取材・執筆に取り組む。2015年3月定年退職。元神戸松蔭女子学院大学教授（2018年4月～2022年3月）。著書に25万部を超えるベストセラー『定年後』のほか、『定年準備』『定年後の居場所』『定年後のお金』『人事部は見ている。』など多数。

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